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["附件1："]
["2025年江苏润扬交通工程集团有限公司公开招聘工作人员岗位简介表"]
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["岗位代码","招聘岗位",null,null,"招聘要求",null,null,"招聘方式","加分项"]
[null,"岗位名称","需求数量","年度\n薪酬","学历","专业","其他条件（年龄、专业资质、工作经验、能力水平等）"]
["01","项目技术负责人\n(项目总工/项目副经理)",2,"面议","大专及以上","土木工程、交通工程、道路桥梁、工程造价等相关专业","1、50周岁以下，持有一级建造师（公路）证书，中级及以上职称；\n2、在江苏省交通运输招投标系统有交通公路项目副经理以上的备案业绩；\n3、具备项目管理、团队管理、方案编制，以及良好沟通与表达等能力；\n4、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。","初面（40%）+\n终面（60%）","1、中共党员加1分；\n2、持有一级建造师（港口与航道工程专业），主持完成过港航二级资质以上标准要求业绩2项以上者，加1分；\n3、有单体备案项目造价在1亿以上者，加1分。"]
["02","市政房建负责人\n(项目负责人)",2,"面议","本科及以上","土木工程、交通工程、道路桥梁、工程造价等相关专业","1、40周岁以下，持有一级建造师（建筑或市政）证书，中级及以上职称；\n2、具备项目管理、方案编制、图纸会审、BIM建模，以及良好沟通与表达等能力；\n3、有5年及以上建设工程相关工作经验；\n4、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。"]
["03","市场运营",1,"面议","本科及以上","不限","1、35-45周岁；\n2、有5年以上项目前期管理经验，包括投资计划管理、项目后评价管理等；\n3、具备市场营销、企业管理等相关专业知识，熟悉市场分析、竞争对手研究、投资投标策略制定等基本技能；\n4、具备良好的沟通能力、团队协作精神和商务谈判能力。",null,"1、持有建造师、造价师执业资格证书者，每项加0.5分，不同专业可累计计分，最高2分；\n2、有EPC总承包运营经验者，加1分。"]
["04-1","项目工程师1",1,"10-15W","本科及以上","土木工程、交通工程、道路桥梁、工程造价等相关专业","1、45周岁以下，持有一级造价师（交通或土建）证书，中级及以上职称；\n2、有5年及以上桥梁、市政、土木工程等施工项目计量、计价经验，具备独立负责施工项目预决算、合同谈判、成本管理、变更索赔等相关工作管理经验；\n3、掌握所应聘岗位模块的相关政策、法律法规、管理制度，具有较强的组织领导、分析判断、综合协调能力。\n4、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。",null,"1、各岗位持有其他所需类型执业资格证书者（仅限建造师、造价师、检师、安全员），每项加0.5分，不同专业可累计计分，最高2分；"]
["04-2","项目工程师2",2,"10-15W","本科及以上","土木工程、交通工程、道路桥梁、工程造价等相关专业","1、40周岁以下，中级及以上职称，取得一级建造师等相关注册执业证书者优先；\n2、有3年及以上桥梁、市政、土木工程等相关专业施工经验，且担任过桥梁施工工程师岗位；\n3、掌握所应聘岗位模块的相关政策、法律法规、管理制度，具有较强的组织领导、分析判断、综合协调能力；\n4、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。"]
["04-3","项目工程师3",1,"10-15W","大专及以上","不限","1、50周岁以下，持有试验检测工程师（道路或桥梁隧道专业）证书，中级及以上职称；\n2、有5年及以上高速项目试验相关工作经验；\n3、掌握所应聘岗位模块的相关政策、法律法规、管理制度，具有较强的组织领导、分析判断、综合协调能力；\n4、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。"]
["05","项目施工安全员",3,"8-11W","大专及以上","不限","1、35周岁以下，持有建安C证或交安C证；\n2、有3年及以上安全管理工作经验；\n3、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排。","笔试（40%）+\n面试（60%）\n（资格审查合格人数不足1：3笔试开考比例时，可根据实际情况组织面试）","1、有实际交通工程安全管理工作经验者，加1分；\n2、具备无人机航拍、视频剪辑等技能者，加1分。"]
["06","项目施工技术员",4,"5.5-10W","本科及以上","土木工程、交通工程、道路桥梁、工程造价等相关专业","1、30周岁以下；\n2、有测量、计量、造价、试验、质检、档案管理等相关工作经验；\n3、该岗位常驻项目一线（含省外），需服从公司调配安排；\n4、本岗位可接受应届毕业生。"]