(2)面試采用說(shuō)課的方式進(jìn)行。面試題目由每學(xué)科評(píng)委小組在面試前30分鐘確定,面試內(nèi)容分為說(shuō)課及回答問(wèn)題兩部分。(備課30分鐘,說(shuō)課15分鐘,說(shuō)課結(jié)束后,考生回答評(píng)委提出的問(wèn)題,時(shí)間5分鐘)。面試使用2013年賓陽(yáng)縣春季學(xué)期中小學(xué)的教材(相關(guān)學(xué)科冊(cè)次具體見(jiàn)附件),教材由考務(wù)組提供。本次說(shuō)課只提供教室、黑板、粉筆等基本教學(xué)設(shè)備,不安排學(xué)生旁聽(tīng),不使用課件,不提供多媒體教室。
(3)應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)集中,按學(xué)科分類分別抽簽,確定面試順序。
(4)評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘者的面試情況,從思想內(nèi)容、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、儀表儀態(tài)、教學(xué)技能等方面進(jìn)行賦分。特殊學(xué)科(如體育、音樂(lè)、美術(shù))根據(jù)評(píng)委小組確定是否需進(jìn)行專項(xiàng)測(cè)評(píng)。
(5)面試總成績(jī)滿分為100分, 去掉最高分和最低分后,總分的平均分為試講成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)次面試結(jié)束后集中所有面試人員現(xiàn)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分(59分及以下)的應(yīng)聘者,不能作為擬聘對(duì)象。
3.面試公布成績(jī)后按1:1比例確定擬聘人員(如有擬聘人員末名考生成績(jī)并列者,在不超出招聘計(jì)劃的條件下同時(shí)錄取;若不能同時(shí)錄取則參考政審分由高分到低分錄;若仍不能確定錄取,則按以下順序錄。孩賲⒓舆^(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者;②學(xué)歷層次高者;③師范類畢業(yè)生;④非師范類持有教師資格證;⑤同類專業(yè)以在校專業(yè)成績(jī)、實(shí)習(xí)成績(jī)、獲獎(jiǎng)情況確定)。確定擬聘名單后,如果有擬聘人員自動(dòng)放棄聘用資格,則在每個(gè)崗位學(xué)科落選名單中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。2013年7月23日前將擬招聘人員名單報(bào)自治區(qū)教育廳師范教育處。
4.公示擬招聘人員名單。自治區(qū)教育廳、人社廳、財(cái)政廳、編辦審核通過(guò)各設(shè)崗縣上報(bào)的擬招聘人員名單后,在全國(guó)特崗招聘網(wǎng)(http://tg.ncss.org.cn→點(diǎn)擊“廣西壯族自治區(qū)”)予以公示。
五、體檢、集中培訓(xùn)與考試
根據(jù)《廣西申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》組織擬聘人員體檢(時(shí)間擬定為面試第二天),并按照自治區(qū)的要求由各設(shè)崗縣(市、區(qū))進(jìn)行集中培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后組織專項(xiàng)考試,考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證書(shū),集中培訓(xùn)在8月26日前完成。
六、簽訂聘用合同并上崗任教
根據(jù)自治區(qū)的有關(guān)文件規(guī)定各設(shè)崗縣人社部門、教育行政部門要按照在編教師的錄用辦法,與經(jīng)培訓(xùn)、考試成績(jī)合格并取得培訓(xùn)合格證書(shū)的擬招聘人員簽訂聘用合同。結(jié)合面試成績(jī)和所報(bào)崗位科目競(jìng)聘學(xué)校崗位,按照面試成績(jī)高低排序,優(yōu)先高分考生選報(bào)崗位學(xué)校。選崗、簽訂合同擬定于集中培訓(xùn)結(jié)束當(dāng)天進(jìn)行。崗位確定后由縣人社局、教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教(報(bào)到時(shí)間在9月1日前完成)。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排,若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排者,取消招聘資格。
七、特別說(shuō)明
本次招聘工作,我縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室實(shí)時(shí)發(fā)布告知考生知曉的信息、通知(含招聘簡(jiǎn)章,面試人選公布,擬聘人員體檢、培訓(xùn)與考試通知,簽訂聘用合同及報(bào)到通知等),均以在賓陽(yáng)縣教育信息網(wǎng)上發(fā)布為準(zhǔn),請(qǐng)各考生隨時(shí)關(guān)注,屆時(shí)不一一通知到個(gè)人(重要告知性通知,如參加考試、體檢等通知,考生閱知后要電話報(bào)告我縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:8223408)。
八、招聘經(jīng)費(fèi):由縣財(cái)政撥付。
本方案未盡事宜,按《2013年廣西“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師招聘工作實(shí)施方案》執(zhí)行。
其他未盡事宜,請(qǐng)聯(lián)系:0771—8223408(教育局)、0771—8255635(人社局)。
附件:
1.2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘工作時(shí)間安排表
2.2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘評(píng)審評(píng)分表
3.2013年賓陽(yáng)縣特崗教師應(yīng)聘人員登記表
4.2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘說(shuō)課命題使用教材
賓陽(yáng)縣“特崗計(jì)劃”教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二○一三年六月二十七日
附件1:
2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘工作時(shí)間安排表
| 
 序號(hào)  | 
 時(shí)間  | 
 工作內(nèi)容  | 
 地點(diǎn)  | 
| 
 1  | 
 7月16日(星期二) 上午8:00-12:00 下午15:00-16:00  | 
 資格復(fù)審  | 
 賓陽(yáng)縣教育局四樓會(huì)議室  | 
| 
 2  | 
 7月16日(星期二) 下午18:00  | 
 公布面試名單  | 
 賓陽(yáng)縣教育局四樓會(huì)議室  | 
| 
 3  | 
 7月17日上午8:00開(kāi)始  | 
 應(yīng)聘人員面試  | 
 賓陽(yáng)縣賓州鎮(zhèn)第四初級(jí)中學(xué)  | 
| 
 4  | 
 7月18日8:00開(kāi)始  | 
 應(yīng)聘體檢人員進(jìn)行體檢  | 
 賓陽(yáng)縣中醫(yī)院  | 
| 
 4  | 
 7月23日  | 
 上報(bào)擬聘用人員名單  | 
|
| 
 5  | 
 8月16-26日  | 
 培訓(xùn)擬聘用人員  | 
 縣教師進(jìn)修學(xué)校  | 
| 
 6  | 
 9月1日前  | 
 人事調(diào)配、簽訂聘用合同  | 
 賓陽(yáng)縣教育局  | 
附件2:
2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘政審評(píng)分表
| 
 姓名  | 
 性別  | 
 民族  | 
 政治面貌  | 
||||||
| 
 出生年月  | 
 學(xué)歷  | 
 應(yīng)往屆  | 
 
  | 
 畢業(yè)時(shí)間  | 
|||||
| 
 籍貫  | 
 
  | 
 畢業(yè)院校及專業(yè)  | 
|||||||
| 
 序號(hào)  | 
 內(nèi)容  | 
 等級(jí)  | 
 自評(píng)得分  | 
 審核得分  | 
 評(píng)分說(shuō)明  | ||||
| 
 1  | 
 學(xué)歷  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | |||||
| 
 2  | 
 普通話等級(jí)  | 
||||||||
| 
 3  | 
 教師資格證  | 
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| 
 4  | 
 榮譽(yù)分  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | |||||
| 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | ||||||
| 
 5  | 
 是否參加西部計(jì)劃或支教半年以上  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | |||||
| 
 6  | 
 是否師范類畢業(yè)生  | 
||||||||
| 
 7  | 
 綜合素質(zhì)分  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | |||||
| 
 
  | 
 
  | 
 
  | |||||||
| 
 合 計(jì)  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | ||||||
| 
 審核組簽名  | 
|||||||||
注:榮譽(yù)分、綜合素質(zhì)分以下每行填寫(xiě)每項(xiàng)加分依據(jù)(綜合素質(zhì)分評(píng)分原則以每證、每發(fā)表一篇作品評(píng)0.5分為基數(shù),視級(jí)別及重要性程度酌情加分,每證、每發(fā)表一篇作品不超過(guò)1分,此項(xiàng)總分不超過(guò)10分)。
附件3:
2013年賓陽(yáng)縣特崗教師應(yīng)聘人員登表記
| 
 報(bào)考崗位  | 
 
  | 
 近期免冠藍(lán)底照片 (1寸)  | 
|||||
| 
 姓名  | 
 
  | 
 性別  | 
 
  | 
 民族  | 
 
  | 
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| 
 出生年月  | 
 
  | 
 政治 面貌  | 
 
  | 
 教師資格  | 
 
  | 
||
| 
 身份證號(hào)  | 
 
  | 
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| 
 家庭住址或戶籍所在地  | 
 
  | 
 通信地址  | 
 
  | 
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| 
 聯(lián)系電話  | 
 
  | 
 普通話等級(jí)  | 
 
  | 
||||
| 
 畢業(yè)時(shí)間、院校  | 
 
  | 
 所學(xué)專業(yè)  | 
 
  | 
||||
| 
 學(xué)歷  | 
 
  | 
 學(xué)位  | 
 
  | 
 學(xué)歷性質(zhì)  | 
 
  | 
||
| 
 學(xué)習(xí)工作 簡(jiǎn)歷  | 
 
  | 
||||||
| 
 家庭主要 成員  | 
 姓名  | 
 與應(yīng)聘者關(guān)系  | 
 出生年月  | 
 政治面貌  | 
 現(xiàn)工作單位及職務(wù)  | 
||
| 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
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| 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
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| 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
 
  | 
|||
| 
 誠(chéng)信承諾書(shū)  | 
 本報(bào)名表所填寫(xiě)的信息準(zhǔn)確無(wú)誤,所提交的證件、資料和照片真實(shí)有效,若有虛假,所產(chǎn)生的一切后果由本人承擔(dān)。  | 
||||||
| 
 簽字: 2013年 月 日  | 
|||||||
| 
 資格審核 意見(jiàn)  | 
 蓋章: 2013年 月 日  | 
||||||
| 
 備注  | 
 1.學(xué)歷性質(zhì)為普通高校全日制統(tǒng)招、其他;  | 
||||||
| 
 2.學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷自高中填起。  | 
|||||||
附件4:
2013年賓陽(yáng)縣特崗教師招聘說(shuō)課命題使用教材
| 
 科目  | 
 年級(jí)  | 
 出版社  | 
 出版時(shí)間  | 
 備注  | 
| 
 初中思想品德  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2011.08  | 
 
  | 
| 
 初中物理  | 
 八年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2012.05  | 
 
  | 
| 
 初中化學(xué)  | 
 九年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2012.06  | 
|
| 
 初中生物學(xué)  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2012.05  | 
 
  | 
| 
 初中英語(yǔ)  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 外語(yǔ)教學(xué)與研究出版社  | 
 2002  | 
|
| 
 初中信息技術(shù)  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 廣西科學(xué)技術(shù)出版社  | 
 2002  | 
 
  | 
| 
 初中音樂(lè)  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2008.12  | 
 
  | 
| 
 初中美術(shù)  | 
 七年級(jí)下冊(cè)  | 
 廣西美術(shù)出版社  | 
 2012.12  | 
 
  | 
| 
 小學(xué)數(shù)學(xué)  | 
 四年級(jí)下冊(cè)  | 
 人民教育出版社  | 
 2012年10月  | 
 
  | 
| 
 小學(xué)科學(xué)  | 
 四年級(jí)下冊(cè)  | 
 教育科學(xué)出版社  | 
 2012年10月  | 
|
| 
 小學(xué)英語(yǔ)  | 
 四年級(jí)下冊(cè)  | 
 外語(yǔ)教學(xué)與研究出版社  | 
 2012年10月  | 
 
  | 
| 
 小學(xué)信息技術(shù)  | 
 四年級(jí)下冊(cè)  | 
 廣西科學(xué)技術(shù)出版社  | 
 2012年12月  | 
|
| 
 小學(xué)體育與健康  | 
 無(wú)  | 
 無(wú)  | 
 無(wú)  | 
 
  | 
| 
 小學(xué)音樂(lè)  | 
 四年級(jí)下冊(cè)  | 
 接力出版社  | 
 2012年12月  | 
 
  | 
